Kortet er i ferd med å rulles ut. Early access startet 1. september 2026, og bedrifter fra ventelisten har fått tilgang gruppe for gruppe. De første fysiske kortene er allerede sendt ut, og den digitale versjonen av kortet er tilgjengelig i SAS Card App så snart søknaden er godkjent. SAS oppgir fortsatt at kortet «lanseres i høst», og bedrifter kan søke eller melde seg på ventelisten via SAS' nettside.
Nå er alle de viktigste dokumentene publisert: prisliste, generelle kredittvilkår, fordelsvilkår og fullstendige reiseforsikringsvilkår på norsk. Det eneste som fortsatt mangler, er effektiv rente og konkrete kredittgrenser. Kredittgrensen settes individuelt etter Nordiskas kredittvurdering av bedriften.
Det er bedriften, ikke den enkelte ansatte, som har ansvaret for alt som belastes kortene. Det gjelder også kjøp som ansatte gjør med sine kort. For enkeltpersonforetak innebærer det at eieren i praksis er personlig ansvarlig. Kortet er bare ment for bedriftens utgifter og kan ikke brukes privat. Avtalen med Nordiska reguleres i utgangspunktet av svensk rett, men ufravikelige norske regler gjelder for norske kunder.
Early access startet 1. september 2026, og de første fysiske kortene er sendt ut. Bedrifter som ble boardet innen 20. september, fikk 25 000 ekstra nivåpoeng det første året. Det tilbudet er nå avsluttet. Nye kunder får i stedet et velkomsttilbud på 20 000 EuroBonus-bonuspoeng. Bonuspoengene kan brukes på bonusreiser, men teller ikke mot EuroBonus-nivå. SAS har ikke publisert vilkår eller frist for tilbudet.
Merk at årsgebyret gjelder per kort, ikke per bedrift. En bedrift med fem kortholdere betaler altså 35 940 kroner i året. Ved 10 kort eller flere oppgir SAS at de tilbyr volumpriser, og ved 25 kort eller flere følger det med implementeringsstøtte og hjelp til ERP-integrasjon.
Valutapåslaget på 1,99 % gjør at kortet ikke er noe godt valg til utenlandshandel alene. Trenger dere først og fremst det, finnes det kredittkort uten valutapåslag som er langt billigere.
Kortkjøp gir 25 EuroBonus per 100 kroner. Det er den høyeste opptjeningen i hele EuroBonus-porteføljen – til sammenligning gir SAS Amex Elite 20 EuroBonus per 100 kroner for privatpersoner. Poengene kan brukes på bonusreiser hos SAS, oppgraderinger eller overføres til partnere som Scandic Friends.
I tillegg følger det med 20 000 nivåpoeng per kalenderår. Det er nøyaktig kravet til EuroBonus Silver, som betyr at kortholderen aldri havner under sølvnivå uten å fly en eneste tur. Silver gir blant annet prioritert innsjekking og ombordstigning, ekstra bagasje og prioritert kundeservice.
Bonuspoengene beregnes månedlig, men godskrives først når minstebeløpet på fakturaen er betalt. Er minstebeløpet fortsatt ikke betalt etter andre purring, tapes poengene for den perioden. Gebyrer, renter og kontantlignende transaksjoner gir ikke poeng. Kjøp gjort før kortet er koblet til EuroBonus-kontoen, gir heller ikke poeng i ettertid, så koble kortet før du begynner å bruke det. SAS forbeholder seg retten til å sette et tak på poenggivende forbruk, men har foreløpig ikke publisert noe slikt tak.
De 20 000 nivåpoengene tildeles første gang når kortet aktiveres, og deretter på hver årsdag så lenge kortet er aktivt. Bare ett kort per EuroBonus-konto gir nivåpoeng, så en kortholder får ikke flere nivåpoeng ved å ha flere kort.
Her har SAS nå konkretisert vilkårene, og de er mer begrensede enn markedsføringen først antydet:
Når Priority Pass er på plass, blir det til sammen 15 gratis loungebesøk i året. Reiser dere oftere enn det, bør dere se på kredittkort med loungetilgang og sammenligne vilkårene før dere velger.
Kuponger og gratisbesøk som ikke er brukt, overføres ikke. De går ut når neste års kuponger tildeles.
Forsikringen leveres av Zurich Insurance Europe AG, Norway Branch, og har ingen egenandel. Den gjelder når minst 50 % av reisens totale kostnad er betalt med kortet, og varer i inntil 60 dager per reise. Medforsikret er kortholders familie i inntil tre generasjoner, eller alternativt inntil fem venner. Barn dekkes til de fyller 18 år, eller 25 år hvis de studerer på heltid.
Dekning - Forsikringssum
I tillegg til reiseforsikringen har kortet en kjøpsforsikring som dekker varer betalt med kortet mot tyveri og skade. Den dekker inntil 25 000 kroner per skade og maksimalt 75 000 kroner per år. For at en vare skal være dekket, må den koste minst 1 000 kroner og være betalt i sin helhet med kortet. Kortet har også en avbestillingsforsikring på inntil 10 000 kroner for arrangementer, for eksempel konserter eller konferanser, som er betalt fullt ut med kortet. Ingen av forsikringene har egenandel.
Både eSIM og NordVPN er merket «kommer snart» hos SAS og er foreløpig ikke tilgjengelige for kortholderne.
Kortet leveres med en administrasjonsplattform og SAS Card App. Appen og utgiftsverktøyet er utviklet av det danske fintech-selskapet Cardlay, mens Nordiska står for selve kortet og kreditten. Der kan bedriften utstede nye kort, sette individuelle kreditt- og forbruksgrenser per kortholder, og følge transaksjoner løpende.
Kvitteringer håndteres i appen ved at kortholderen tar et bilde, fyller inn det som mangler og sender inn. Dataene går strukturert videre til regnskap, noe som i praksis er poenget med kortet for økonomiavdelingen. Fakturabetalinger kan deles opp ved behov.
Kortet er laget i massivt wolfram og veier 22 gram. Det er en detalj, men gjør det til et av få metallkort på det norske bedriftsmarkedet.
Kortet er tilgjengelig for bedrifter i Norge, Sverige og Danmark. I Norge støttes aksjeselskap (AS) og enkeltpersonforetak.
Søknaden sendes av bedriften, og det er signaturberettiget eller daglig leder som søker på vegne av selskapet. Når bedriften er godkjent, kan den invitere ansatte som kortholdere via administrasjonsplattformen. Den enkelte ansatte søker altså ikke selv.
Nordiska gjør den ordinære kredittvurderingen. En plass på ventelisten er ingen garanti for å bli godkjent, og innvilget kredittgrense kan bli lavere enn det bedriften søker om.
Det avhenger nesten utelukkende av hvor mye som går gjennom kortet, og av om de ansatte faktisk flyr SAS.
Med 25 EuroBonus per 100 kroner tjener dere 0,25 poeng per krone. Verdien av et EuroBonus-poeng varierer mye med hvordan det brukes, men et vanlig anslag ligger rundt 8–12 øre. Legger vi det til grunn, må hvert kort brukes for et sted mellom 240 000 og 360 000 kroner i året før poengene alene dekker årsavgiften.
Det er et høyt tall, men det er også et konservativt regnestykke, siden det ser bort fra alt annet kortet gir. Regner du inn 20 000 nivåpoeng, 15 loungebesøk, Avis-status, Scandic-nivå, reiseforsikring, eSIM og NordVPN, faller terskelen betydelig. For en bedriftsleder som flyr SAS ti ganger i året, er kortet lett å forsvare. For en bedrift der kortet mest brukes til programvarelisenser og kontorrekvisita, er det ikke det.
Trenger dere først og fremst et rimelig kort til utgiftskontroll, finnes det bedre alternativer blant våre bedriftskort.